Stratège RH et formatrice dynamique, Julie possède plus de 20 ans d’expérience en acquisition, mobilisation et fidélisation des talents.

Bien que ses champs d’intérêts soient nombreux, elle s’intéresse particulièrement à tout ce qui touche l’innovation le développement d’initiatives visant la saine performance.

Julie collabore également auprès de différents médias et organismes professionnels, tels que l’Ordre des CRHA et le réseau QG100.

Sa mission ? Aider les PME à optimiser leur performance organisationnelle grâce à une approche plus stratégique des ressources humaines.